בית הדין לעבודה קבע כי חברת הוט מובייל תשלם פיצוי בסך מיליון שקל להסתדרות, מאחר שנקטה שורה של צעדים שנועדו לסכל את מהלך ההתארגנות של עובדיה במסגרת ארגון העובדים.
השופטת נטע רות כתבה בהחלטתה כי "נוכח תנאי התחרות הקשה בהם פועלת הוט מובייל ואופי השוק, פגיעה בזכות ההתארגנות של עובדיה עלולה לפגוע באופן עקיף במימוש זכות ההתארגנות של עובדים ביחידות מיקוח אחרות בקבוצת הוט ובזכות ההתארגנות של עובדים בחברות סלולר מתחרות".