ההסתדרות פנתה היום (ב') לבית הדין האזורי לעבודה בת"א והגישה בקשת צד בסכסוך קיבוצי נגד ההתאחדות לכדורגל.
עניינה של הבקשה: דרישת ההסתדרות להפסיק את ההפליה הפסולה והקיצונית, על רקע מגדרי, בין שחקניות נבחרת ישראל נשים בכדורגל לבין נבחרות הגברים. בין דרישות ההסתדרות מההתאחדות: השוואה מלאה ומקיפה של התנאים להם זוכים שחקני נבחרות הכדורגל של הגברים.
ההסתדרות, אשר מיוצגת בעניין זה על ידי עו"ד רן קידר, מגוללת בבקשתה את מסכת ההשפלות והיחס המזלזל של ההתאחדות לכדורגל כלפי השחקניות בליגות המקצועניות. כך למשל, בעוד שחקני הכדורגל הגברים זוכים לתשלומים מההתאחדות של כ-5,000 ₪ למשחק בחו"ל כשכר, מענקים והחזרי הוצאות, שחקניות הכדורגל מקבלות כמאית מסכום זה, פחות מ-50 ₪ ליום! כך שהן נאלצות לשלם מכיסן בעת שהותן בחו"ל עבור ההוצאות השוטפות.
בנוסף, מציין קידר, שחקני הכדורגל נהנים היום ממארג שלם ומלא הכולל: לינה במלונות פאר – 5 כוכבים, הסעות במוניות, ציוד ספורט הולם ועוד; מאידך, השחקניות סופגות את היחס המזלזל של ההתאחדות, נאלצות ללבוש מדי ייצוג גבריים ומידות נעלי כדורגל גדולות אשר אינן תואמות לרגלי הנשים. כמו כן, הן מגיעות למשחקים ולאימונים ברכבן הפרטי ואינן מקבלות כל החזר הוצאות או תשלומים אחרים, כפי שמקבלים הגברים.
בקשת הצד מביאה לבית הדין גם את העיסוק באספקט הבריאותי, שם קיים הבדל משמעותי בין נבחרות הגברים לזו של הנשים. בעוד הגברים זוכים לבדיקות רפואיות מקיפות, תזונאי, מעסים ועוד, ההתאחדות מונעת מהנשים את כל הפונקציות המפורטות, שתפקידן, בין היתר, לשמור על בריאות הספורטאי.
"הפלית ההתאחדות כנגד נשים אינה מסתכמת בנבחרת הנשים של ישראל", מדגיש עו"ד קידר. "גם בתוך הבית פנימה, ההתאחדות פועלת בהפליה פסולה ובניגוד לדין. מתוך 41 חברי הנהלת ההתאחדות יש נציגות של 4 נשים בלבד (פחות מ-10%)- למרות שהיא מחויבת שלפחות 30% נשים תכהנה בהנהלה".
האבסורד הוא שגם בפן המקצועי, על אף שגם הוא אינו מצדיק את קיומה של ההפליה לרעה, נבחרת הנשים עולה על זו של הגברים. בעוד דירוג נבחרת הגברים של ישראל על פי פיפ"א הוא 62 בעולם, הנשים ממוקמות בדירוג גבוה יותר – 55!
בפנייתה לבית הדין, ההסתדרות מבקשת מבית הדין להוציא צו שמורה להתאחדות להשוות בין התנאים של נבחרות ישראל בכדורגל, נשים וגברים. כמו כן, ההסתדרות מבקשת לחייב את ההתאחדות להמציא לשחקניות תלושי שכר כדין ולהמציא להסתדרות את הנתונים הכספיים אשר משקפים נכונה את התקציבים השנתיים המתקבלים מגופים אירופאיים ועולמיים, כגון פיפ"א ואופ"א, ומגופים אחרים בעבור נבחרת הנשים בכדורגל.
ניר אלון, ראש חטיבת הספורט בהסתדרות, אמר היום: "המציאות התעסוקתית העגומה שבה לכודות שחקניות הייצוג של הכדורגל הישראלי, היא פרי האפליה השיטתית שיצרה ההתאחדות לכדורגל במשך השנים. בזמן שהשחקניות משקיעות את עצמן ובריאותן למען ייצוג המדינה והספורט הישראלי, הן זוכות בחזרה ליחס משפיל ומזלזל, אשר אינו מקובל ביחסי עבודה ובלתי נסבל באקלים הציבורי. אני קורא להנהלת ההתאחדות, לקחת דוגמה מענף הכדורסל בארץ, שם השכיל האיגוד לחתום על הסכם קיבוצי אשר משווה את תנאי השחקנים והשחקניות בכל ההיבטים, כבר לפני שמונה שנים".
כזכור, ב-23 בינואר, ההסתדרות הכריזה על סכסוך עבודה הנוגע לעניינה של נבחרת ישראל נשים בכדורגל בדרישה להשוות את תנאי ההעסקה של שחקניות הנבחרת לאלו המקובלים לגבי נבחרת ישראל גברים במסגרת הסכם קיבוצי.
כמו כן, בשבוע שעבר העביר היועץ המשפטי להסתדרות, עו"ד יחיאל שמיר, מכתב חריף לראשי ההתאחדות לכדורגל, בו דרש מההתאחדות להורות באופן מיידי על תיקון תקנון ליגת הנשים. בהיעדר מנגנון מסודר כפי שקיים היום אצל הגברים, כתב שמיר בפנייתו, השחקניות שמבקשות לעבור היום מקבוצה לקבוצה בליגת העל, משמשות כבנות ערובה לרצונם הטוב של מנהלי הקבוצות.