מחקר: רק 3% מעובדי ההיי-טק - חרדים

המכון החרדי למחקרי מדיניות יוזם תכנית שמטרתה להכשיר כ-2,500 תלמידות סמינר מדי שנה שישולבו בענף ההיי-טק בישראל

מיכל לוי , כ"ג בטבת תשע"ט

ועידת ההייטק החרדי. ארכיון
ועידת ההייטק החרדי. ארכיון
חזקי עזרא

לאור הרצון לשפר ולגוון את ההכשרה המקצועית של הנשים הלומדות בסמינרים במגזר החרדי, ועל רקע מצוקת כוח האדם בענף ההיי-טק בישראל, יוזם 'המכון החרדי למחקרי מדיניות"' יחד עם חברות היי-טק בישראל את הקמת 'פורום בכירי ההיי-טק לשילוב חרדים בתעשייה'.

הפורום הוקם לאור נתונים מדאיגים לפיהם רק 3% מעובדי ההיי-טק - חרדים. מטרת הפורום להוביל תהליך שיאפשר גידול משמעותי בכוח אדם מקצועי ומיומן מהאוכלוסייה החרדית בישראל בתעשיית ההיי-טק הצומחת, לטובת המגזר החרדי ותעשיית ההיי-טק כאחד.

בפגישה הראשונה של הפורום, שהתקיימה לאחרונה, הוחלט כי הצעד הראשון שיש לנקוט הוא רפורמה בתכנית הלימודים במסלולי מדעי המחשב של הסמינרים החרדיים.

במהלך החודשים הקרובים יעבוד צוות היי-טק במכון על מנת למפות ולהגדיר את הצרכים והמטרות של הרפורמה.

יצחק פינדרוס, מנכ"ל "המכון החרדי למחקרי מדיניות", ציין כי "כ-90% מהנשים החרדיות ממשיכות בחינוך העל-יסודי לאחר התיכון, כאשר רובן עושות זאת בסמינרים ולא באקדמיה. יש פה פוטנציאל אדיר ובלתי-ממומש, והזדמנות טובה לשני הצדדים; שדרוג רמת המיומנות של נשים מהמגזר החרדי בתעשיית ההיי-טק יאפשר להן להשתלב בכלכלה הישראלית ולהתפרנס בכבוד בחברות טכנולוגיות עלית, וענף ההיי-טק ייהנה מעובדות מיומנות, מקצועיות ומוכשרות. אנו מאמינים שנוכל להגיע להכשרת כ-2,500 בחורות סמינר מדי שנה בתחום מדעי המחשב ושילובן בשוק העבודה".

עוד לדברי פינדרוס, "אני מבקש להודות לכל אנשי התחום שנרתמו לשיתוף הפעולה ומסייעים לנו להשביח את רמת ההכשרה המקצועית בסמינרים, בהם מייקל אייזנברג, דב מורן, פרופ' שלמה קליש, עמותת סטארט-אפ ניישן סנטרל ((SNC, איל וולדמן (מייסד, יו"ר, נשיא ומנכ"ל חברת מלאנוקס), ד"ר שלמה מרקל (סגן נשיא חברת ברודקום העולמית), כרם נבו (מנהלת פורום חברות הצמיחה) ועוד".