אם מדובר בעסק או מפעל קטן מההגדרה מעלה, בדרך כלל, ניהול בריאות ובטיחות אינו מסובך ותוכלו לעשות זאת בעצמכם בעזרת העובדים שלכם.
אתם מכירים את מקום העבודה שלכם בצורה הטובה ביותר ואת הסיכונים הקיימים בו, אם ישנם. אם קיים אדם מתאים מבין העובדים, השתמשו בו כאחראי על הבטיחות.
יחד עם זאת, יתכן שתזדקקו לעזרה וייעוץ ממישהו מקצועי מבחוץ משום שאם הסיכון הוא גדול ומורכב יתכן שאין לכם את היכולת לנהל את סיכון הבטיחות בעצמכם.
בין אם אתה משתמש באחראי בטיחות פנימי או יועץ בטיחות בעבודה מחוץ לעסק שלך וודא שהוא כשיר, מתאים וישים למשימה.
כמעסיק, ניהול בריאות העובדים ובטיחותם עדיין יהיה חובתך החוקית, בין אם אתה משתמש באחראי פנימי ובין אם ביועץ מחוץ לעסק שלך.
הערה: יש לזכור כי כל מפעל המעסיק 25 עובדים ומעלה מחוייב בקיום וועדת בטיחות המתכנסת לפחות 8 פעמים בשנה שכל חבריה הם נאמני בטיחות.
ייעוץ בטיחות מאפשר לעסקים לבצע הערכה אובייקטיבית של נוהלי הבריאות והבטיחות שלהם, ולהביא אותם לסטנדרטים הדרושים על פי התקנות והחוקים. אם אתה שוכר יועץ בטיחות בעבודה לעסק שלך, מהן הציפיות שלך ממנו וכיצד יקדם וישפר את תפקוד העסק שלך ?
יועץ בטיחות – כשירות והתאמה לארגון
עליכם לוודא שהיועץ החיצוני אותו אתם מעסיקים הוא ממונה בטיחות מוסמך וכשיר. לא נדיר שמעסיקים מוציאים הרבה כסף ומאמץ על קבלת עצות שלא עוזרות להם לעמוד בחוק הבריאות והבטיחות, ולכן כדאי לקבל ייעוץ באיכות טובה.
וודאו שיש הוכחות להכשרה וידע רלוונטיים, כגון כישורים פורמליים או ניסיון מעשי במתן ייעוץ בענף או בתחום העבודה שלכם.
וודאו שהיועץ מבוטח כראוי.
וודאו שהיועץ מסוגל לעבוד מול כל הדרגים, החל מפועל הייצור ועד למנכ"ל.
וודאו שהיועץ מסוגל לעבוד עצמאית והוא בעל יחסי אנוש טובים.
וודאו שהיועץ יוכל לייצג אתכם מול הרשויות בעת הצורך.
עדיף יועץ בטיחות המגיע מחברה מסודרת שתהווה גב מקצועי לפעילות היועץ.
קבעו לאיזה סיוע אתם זקוקים מהיועץ
שאלו את עצמכם אם אתם זקוקים לעזרה ב:
ניהול בריאות ובטיחות ברחבי העסק.
הצבת אמצעים כדי לשלוט בסיכונים, למשל שילוט, מנעולים וכו'.
בדיקה ושמירה על בקרות, למשל הגדרת נהלים.
הסבירו בבירור מה אתם צריכים ובקשו מהיועץ לאשר מה יעשה ומתי.
אם אתם רק זקוקים לביקור חד פעמי של היועץ כדי לאפשר לכם לנהל את הבריאות והבטיחות בעצמכם, בהנחה שאתם עסק קטן שאינו מחויב בהעסקת ממונה בטיחות, היו ברורים מיד בהתחלה כדי להימנע מקשירת עצמכם לחוזה ארוך.
מה עצות היועץ צריכות לתת לך ?
העצות צריכות להיות ספציפיות לסיכונים במפעל שלך. עצות כלליות לעיתים קרובות אינן מצליחות לזהות ולשלוט בסיכונים מרכזיים, וזה יכול להיות קשה לזהות סיכונים אלא אם כן היועץ מבקר ומסתובב במפעל.
להתבסס על הידע והניסיון שלו בענף שלך ובתהליכים שלך, לדוגמא מפעל המתעסק בחומרים רעילים.
להתרכז בפעולה מעשית לזיהוי ובקרת סיכונים משמעותיים, ולא להגיב יתר על המידה לסיכונים טריוויאליים.
להמליץ על אמצעי מניעה, בקרה ושיטות הניתנות לביצוע בעלות נמוכה ובפרק זמן סביר.
לא לייצר ניירת מיותרת לצורך העניין אך יחד עם זאת לספק תיעוד מתאים כדי להסביר את הסיכונים העיקריים והבקרות המומלצות.
אם אתה לא חושב שהיועץ סיפק לך פתרון מעשי והגיוני לבעיה שלך, בקש הסבר ובדוק אם יש אלטרנטיבה פשוטה יותר.
החזר ההשקעה של ייעוץ בטיחות
העסקת יועץ בטיחות וקביעת נוהלי בטיחות מחמירים ע"י הארגון מבטיחים לארגון החזר השקעה (ROI). מדוע החזר השקעה ? הדבר נובע מהעלאת התדמית הציבורית החיובית המביאה לקוחות רבים יותר, עמידה בתקנות, בחוקים ובתקנים, שמירת חיי אדם, חיסכון בעלויות כתוצאה מתאונות ותשלום פיצויים לנפגעים, יעילות תפעולית גבוהה ושיפור שביעות רצון העובדים.
כדאי לזכור: עלות העסקת יועץ בטיחות היא שולית לעומת אירוע בטיחות העשוי להתרחש, למשל נפילה מגובה, התחשמלות וכו'.
חברת אפקט הבטיחות
חברת "אפקט הבטיחות בע"מ" מספקת פתרונות מלאים בתחום הבטיחות, החירום והסביבה לארגונים ועסקים לצורך מוכנות מיטבית ועמידה בדרישות החוק והתקנות. החברה מבצעת הדרכות בתחום הבטיחות, עזרה ראשונה וחומרים מסוכנים, מספקת שירותי ממונה בטיחות, יועץ בטיחות, מבצעת סקרי בטיחות, ליווי בעלי תפקיד בבטיחות, סיוע ברישוי עסקים, קבלת היתר רעלים, הכנת תיק שטח, תיק מפעל, ניהול האיכות בארגון לקבלת תקן ISO ועוד.
"אפקט הבטיחות" נוסדה ע"י 3 ממוני בטיחות בכירים:
מנכ"ל - גל לוי
סמנכ"ל תוכן ומצוינות – יהודה נייקרוג
סמנכ"ל שיווק ופיתוח עסקי – גיל אלבוים
מדובר במומחים בעלי הבנת כלל המגזרים והשירותים בתחומי הבטיחות, סביבה וחירום.