מי שניצח במאבק בין ההסתדרות לממשלה הם העובדים שקיבלו סוף סוף את שכרם, כך אומר יו"ר המכון למחקר כלכלי חברתי, ומומחה ליחסי עבודה ד"ר רובי נתנזון. בראיון ליומן ערוץ 7 מתייחס נתנזון לתוצאות השביתה של המשק שהסתיימה ביום ד', ואומר כי ניתן היה להגיע להסכם שהושג גם בלי השביתה.



לדבריו שני הצדדים הפעילו כוח כאשר בכל העולם נהוג כיום להגיע להסדרים תוך ניהול מו"מ. הסיבה לכך נעוצה לדבריו בתרבות הפוליטית וביחסי העבודה בישראל שעדיין מבוססים על משחקי 'הפעלת כוח' וכך גם מגיעים למצבי 'סכום אפס'. 'במצב סכום אפס מישהו תמיד מפסיד, ולא מתסכלים על כך שניתן להגיע לתוצאה מוסכמת אשר ממנה כל הצדדים יכולים להרוויח'.



נתנזון אומר כי חלק מהפתרון שהושג לפיו ההסתדרות היא שתשלם את השכר הוא בעייתי. אמנם טוב שההסתדרות הסכימה לסייע בפתרון הבעיה, הוא אומר, אבל יש בעיה בכך שגוף שהוא מלכ"ר לוקח את מקום 'הריבון'.



לדעתו, יש לדרוש מכל ראש רשות לנהל את 'העסק' באופן תקין כמו בכל מנגנון אחר והדרישה לדבריו לגבות מחיר מראש רשות שמלין את שכר עובדיו, היא חיובית. נתנזון מציין כי עד עתה עבדו הרשויות בשיטת "קוסט +" שיטה אשר הובילה לכך שהם נאלצו לפנות ל'ריבון' שיכסה את גרעונותיהם או שהלינו שכר. "המשק הישראלי בכלכלה מודרנית אינו יכול להמשיך להתנהל כך, כמו בשנות הארבעים".



נתנזון מדגיש כי על הממשלה לקחת אחריות לכך שהרשויות יתנהלו כראוי. 'אין זה מתפקידה של ההסתדרות'.