וועדת התיאום והביצוע של האגף לאיגוד מקצועי בהסתדרות הכריזה היום על סכסוך עבודה במועצות הדתיות, בבתי החולים הממשלתיים, באיגוד ערים לשירותי כבאות בטבריה, בבית החולים אסותא בתל אביב, במדרשת שדה בוקר ובעיריית ירושלים.
סכסוך העבודה במועצות הדתיות הוכרז עקב הלנת שכר ב-37 מועצות דתיות. כמו כן, מאי ביצוע הפרשות לקופות, לקרנות, ולפנסיה של העובדים במשך חודשים ארוכים. סכסוך העבודה שהוגש היום הינו סכסוך עבודה ארצי ב- 133 המועצות הדתיות ועבור 5,000 עובדי המועצות הדתיות.
סכסוך העבודה בבתי החולים הממשלתיים, מחולק לשלושה סכסוכי עבודה: סכסוך עבודה באשר לשינוי מבני של בתי החולים מחברות ממשלתיות לידיים פרטיות, סכסוך עבודה במנהל ומשק עקב עומס בעבודה וסכסוך עבודה באשר לשלילת הטבה לשירותים רפואיים לעובדי בתי החולים.
סכסוך העבודה באשר לשינוי מבני של בתי החולים מחברות ממשלתיות לידיים פרטיות, הוכרז בעקבות העברת ניהול בתי החולים מידיים ממשלתיות לידיים פרטיות, ללא כל ניהול משא ומתן עם העובדים. סכסוך עבודה זה נוגע ל- 30,000 עובדי בתי החולים הממשלתיים, העשויים למצוא עצמם תחת תנאי עבודה חדשים.
סכסוך העבודה השני, נוגע ל- 8,000 עובדי המנהל והמשק בבתי החולים הממשלתיים, אשר כתוצאה ממחסור חמור בכוח אדם ובמקביל עומס בעבודה, ישנו קושי בביצוע המטלות של העובדים. המעסיק מתעלם ממצוקת עובדים זו ומגדיל את עומס העבודה של העובדים.
סכסוך העבודה השלישי, נוגע ל- 22,000 עובדי המנהל והמשק, האחים והאחיות ועובדי המעבדות בביה"ח הממשלתיים, אשר במשך עשרות שנים, קיבלו שירותים רפואיים כהטבה ובאופן חד צדדי וללא כל ניהול משא ומתן עם נציגות העובדים, נשללה ההטבה.
סכסוך העבודה באיגוד ערים לכבאות והצלה בטבריה, הוגש בעקבות אפליה פסולה במתכונת העסקת 55 כבאים ובאי העברת כספי המעסיק וכספי העובד לקופות השונות, במשך למעלה משנה. כמו כן, באשר להתנהגות כוחנית של המעסיק והתעלמות מועד העובדים.
סכסוך העבודה בבית החולים אסותא, הוגש בעקבות התעלמות מנכ"ל ביה"ח מפניות ודרישות נציגות העובדים לניהול משא ומתן לחתימה על הסכם קיבוצי שיסדיר את זכויות העובדים עקב מעברם למתחם החדש בתל אביב. עצם המעבר למתחם החדש, ימזג את 400 עובדי בית החולים המאוגדים עם עובדים המועסקים בחוזים אישיים.
סכסוך העבודה במדרשת שדה בוקר, הוגש בעקבות סחבת במשא ומתן על הסכם קיבוצי שיסדיר את זכויות 100 עובדי ההוראה במקום.