אדיר, מה גורם לציבור הדתי לאומי לראות בית במועצה האזורית שפיר?
האופי של היישובים שלנו הוא אמנם דתי-לאומי, אך יש כאן גם תושבים משני הקצוות האחרים - חילונים וחרדים. ההתעניינות של שלוש אוכלוסיות אלו רק הולכת וגוברת, עם עניין מיוחד בשלושת היישובים הקהילתיים שלנו: מרכז שפירא בצפון, אלומה במרכז ואבן שמואל בדרום. המועצה עוברת התחדשות וזו באה לידי ביטוי בביקושים ובמספרים. הצפי הוא שנכפיל את מספר התושבים בשטחנו. זה חסר תקדים".
מענה לכל תושב
את ההתעצמות שעוברת המועצה האזורית שפיר ("ברמות שלא יתוארו במרחב הכפרי") מייחס נעמן לשורה של מהלכים המתרחשים באזור בשנים האחרונות, שביחד יצרו חבילת שירותים אטרקטיבית לתושב ובייחוד לאוכלוסיית הציונות הדתית.
"התנאים אצלנו עוברים מפה לאוזן, אנשים שומעים על כך מתושבים שלנו ורוצים גם להיות חלק מזה. אם ניקח לדוגמה את השקעתנו בחינוך: הגענו למקום הראשון בזכאות לבגרות בישראל, עם 99.1%. מי לא ירצה שילדיו ילמדו במערכת חינוך כזאת? אפילו תלמידים שאינם מתחום שיפוטנו מגיעים ללמוד כאן - כך שאפשר לומר שאנחנו מקדמים את הסביבה כולה. אנו מתחזקים מגוון רחב של מענים חינוכיים לציבור הדתי לאומי, החל מבתי ספר יסודיים חמ"ד, תלמודי תורה, ישיבה, אולפנות, פנימייה צבאית וגם מכינה קדם צבאית. חינוך לערכים ומצויינות הם לחם חוקנו".
אדיר נעמן נולד וגדל במרכז שפירא שבמועצה האזורית שפיר. כבנו של הרב פנחס נעמן ז"ל, שהקים את הפנימיה הצבאית תורנית לפיקוד אור עציון, הוא נחשף בבית לעשייה ציבורית שיצרה אצלו רצון לקחת בה חלק. לאחר שחרורו מהצבא למד הנדסה באוניברסיטת בן-גוריון והחל לעבוד באלתא מערכות. לקראת הבחירות לרשויות המקומיות ב-2018 התמודד על ראשות המועצה האזורית שפיר מול ראש המועצה המכהן ועוד ארבעה מועמדים ונבחר לתפקיד.
בשנים האחרונות ניכר שהמועצה הולכת וגדלה, תושבים חדשים נקלטים, יש ביקוש עצום למגרשים בהרחבות. מה עוד עומד על הפרק?
"אנו נמצאים בתנופת בנייה אדירה כדי לענות על הביקושים. בצינורות התכנון נמצאים היתרי בנייה ברמה שתאפשר לנו להכפיל את מספר התושבים. היישוב אבן שמואל, למשל, צפוי להכפיל עצמו מ-500 משפחות ל-1,000. מרכז שפירא עובר תהליך דומה, מ-1000 משפחות כיום ל-2,000 בשנים הבאות. זה מעבר שאנו עושים בצורה מושכלת וחכמה, עם ליווי קהילתי שמקפיד על שמירת אופי היישוב ומרקמו החברתי והקהילתי. ואלו לא דברים שאנו עושים על פי תחושות: לאחרונה ביצענו סקר מדד קהילתיות כדי לכמת את ערכי הקהילה, להבין בדיוק את מאפייניה ולתת עליהם את הדגש, כך שיתאפשר המשך מתן מענה מדויק לצורכי התושבים ולרצונם. התוצאות שקיבלנו היו חד משמעיות ואנו מבינים מדוע יש ביקוש רב כל כך למגורים במועצה בקרב הציבור הדתי לאומי.
"בשלוש השנים האחרונות הקמנו בכל היישובים בתי תרבות חדשים המשרתים את כל התושבים, מפעוטות ועד קשישים. במרכזים הקהילתיים שלנו יש פעילות יומיומית של הרצאות, מפגשים ושיעורי תורה. לפנסיונרים אצלנו אין רגע דל - הם כל היום בתוך שגרה בלתי פוסקת של חברה וקהילה. בכל יישוב קהילתי אנו מתחזקים ספרייה ציבורית גדולה עם מגוון ספרים לכל הגילים. שלושת היישובים הקהילתיים המרכזיים בשפיר מציעים מגוון רחב של חוגים - לכל הגילים. אנו מבינים שהיישובים שלנו מגוונים ומכאן שהם גם בעלי צרכים שונים. לכן, כמועצה, עלינו להיות יצירתיים, לפתח גמישות מחשבתית ולאפשר לכל יישוב לקבל את המענה המדויק ביותר והמתאים ביותר לצרכיו הרוחניים והגשמיים. זה נכון במרכזי יום לקשישים כמו שזה נכון בכל אספקט אחר. בד בבד אנחנו מגדירים את השליחות שלנו כחיבור בין הקבוצות וגישור על הפערים כך שייווצר מרחב עם אקלים קהילתי חברתי נעים ונוח לסביבה כולה".
לפני כחודש עברתם טלטלה בעקבות פטירתו של הרב דרוקמן זצ"ל, שהיה מנהיג הציונות הדתית, איך נערכים לאירוע בסדר גודל כזה?
"באופן אישי, איבדתי אדם שהיה רבי, מורי, שכני ובעל אישיות מדהימה. באופן ציבורי איבדנו מנהיג, גדול הדור, אדם שהיה סמוך אל שולחנם של מנהיגי המדינה, הרוחניים והממשלתיים. להלוויתו של הרב הגיעו שני הרבנים הראשיים, נשיא המדינה, ראש הממשלה, שרים וחברי כנסת רבים, ועוד כמאה אלף איש שליוו אותו בדרכו האחרונה.
"בזכות היערכות למופת של כל הגורמים וכמובן בזכות הצוותים שלי, עובדי ומנהלי המועצה המסורים והמקצועיים, האירוע עבר בשלום. זה היה בהחלט אירוע מאתגר, אירוע בסדר גודל שלא נראה כמותו במועצה, ואני גאה על שעמדנו בכבוד במשימה החשובה הזו – להביא את הרב למנוחת עולמים, במעמד כה ייחודי ומרגש בהשתתפות עשרות אלפים שטרחו והגיעו לכאן מכל רחבי הארץ לחלוק לרב כבוד אחרון".
אתה ראש המועצה האזורית הצעיר בארץ. מה למדת עד כה מתפקידך?
"המרחב הכפרי הוא זירה אחרת לגמרי מזאת העירונית. כאן לא מדברים במספרים נומינליים, המספרים פה הם אחרים. עוד למדתי להתאים את ההתפתחות לכוחות הקיימים בקהילה. לא לגייס טאלנטים, כל מני כישרונות מבחוץ, ולכפות אותם על הציבור אלא לחשוף בכל הקהילה את הכוחות הפנימיים שיכולים לקדם ולנהל את המרחב".
אדיר מה התוכניות שלך למועצה לשנים הקרובות?
להוות מוקד משיכה לקהילות צעירים מסורתיות שיהוו מודל לשיתוף פעולה אזורי, תוך העשרת מגוון השירותים המוניציפאליים הניתנים כיום לתושבינו ולתושבי האזור כולו
***