כתבת INN רותי אברהם מוסרת כי יו"ר הועדה ח"כ שאול יהלום הגדיר את הנסיון של הממשלה לאחד את מערכת ביה"ד לעבודה עם מערכת המשפט הכללית באמצעות הקמת ועדת זמיר, כטעות. לדבריו, הכנסת מעריכה ומוקירה את פעולותיו של בתי הדין לעבודה, עצם קיומו של בית הדין לעבודה גורם ליחסי עבודה נוחים שמתנהלים במסגרת גישור ופישור. "ישנה כאן הסכמה מקיר לקיר בנוגע לנחיצותו של בית הדין לעבודה ולמול כך מתנפץ רעיון הקמת ועדת זמיר".
מ"מ רה"מ שר התקשורת והתמ"ת אהוד אולמרט אמר כי כאשר החליט המחוקק כי בית הדין לעבודה יהיה בעל מעמד עצמאי הוא עשה עבודה אינטיליגנטית והיה מרחיק ראות. "הימצאותו של בית הדין לעבודה מאפשר מסלול של הדברות בין הצדדים שרק באמצעותן ניתן יהיה להגיע לפתרון. המחוקק אשר החליט על מעמדו העצמאי של בית הדין לעבודה עשה עבודה אינטיליגנטית והיה מרחיק ראות. אנו מתברכים בהימצאותו של בית דין לעבודה ומערכת זו תמשיך לשרת את החברה בישראל ביעילות בתבונה ובאחריות".
ביה"ד לעבודה מגשים הלכה למעשה את השותפות בין ארגוני העובדים, המעסיקים והמדינה, אמר השופט סטיב אדלר נשיא בית הדין לעבודה. לדבריו בית הדין פועל לקידום מערכת יחסי העבודה בין צדדים אלה. "האתגרים הם קשים כי יחסי העבודה במשבר בשל חוסר האמון. 'אנחנו נמשיך לפעול ולתרום ליישוב הסכסוכים , אני בטוח שהחיזוקים שקיבלנו בשנה האחרונה יסייעו לנו בהמשך דרכנו ונמשיך לפסוק ולהבטיח המשכיות ויציבות במשק'".
יו"ר ההסתדרות ח"כ עמיר פרץ ציין כי בהעדר חוקה או חוק להבטחת זכויות חברתיות לעובדים יש צורך להגן על זכויותיהם באופן מתמיד. "שר האוצר בהיותו המעסיק הגדול במדינה, מהווה חיקוי גרוע למעסיקים הפרטיים. אוכלוסיית העובדים מופקרת לחלוטין,לכן, אין ספק שבית הדין לעבודה הנו גורם מרכזי גם במעמדה הבינ"ל של ישראל, שלולא פעילותו הייתה ישראל הופכת ללעג לקלס ולשנינה בקהילה הבינ"ל בגלל עיכוב המשכורת לעובדים ברשויות. תפקידו של בית הדין לתת גיבוי לעובדים בעיקר נוכח המצוקה הקשה שנוצרה בגלל התרחבות ממדי האבטלה- עובדים לא מעיזים להתלונן. בית הדין מאפשר להשמיע את עמדת העובדים והופך את העובד לגורם שמתחשבים בו. הפרט יודע שבית הדין לעבודה הוא מפלטו האחרון ובית מקדש של הזכויות החברתיות בישראל".
יו"ר התאחדות התעשיינים עודד טירה אמר כי "בית הדין לעבודה מצליח בדרכו לפעול מתוך אמפטיה גם לטובת העובדים , גם לטובת המעבידים וטובת מדינת ישראל עומדת גם היא לנגד עיניו. בשנתיים האחרונות, ובעיקר בכל מה שקשור למשבר הנמלים, פעל בית הדין לעבודה באופן יוצא מן הכלל וקנה לעצמו מקום של כבוד. בית הדין חייב להמשיך ולהתקיים כגוף עצמאי ובעל סמכויות נרחבות. עוד נכונו לנו מאבקים קשים שיעמידו במבחן קשה את בית הדין ובמציאות זו אין לבטלו". "בית הדין לעבודה הפך להיות לגורם דומיננטי במערכת השיקולים של המעסיקים והעובדים בבואם להתפשר ולהתמודד עם הסוגיות השונות", ציין הממונה על השכר במשרד האוצר יובל רכלבסקי, לדבריו בית הדין לעבודה הוא 'השותף הסמוי' בכל דיון שמתקיים בין צדדים הללו. אני קורא לחברי הכנסת לקדם את חוק זכויות חברתיות שיתרום לקידום מעמד העובדים בישראל".
"בית הדין לעבודה לא רק מכריע בסכסוכים אלא גם מנסה ליישב בין הצדדים. בהעדר חוקה בית הדין לעבודה עיצב נורמות של התנהגות וכללים בין הצדדים, בית הדין הוכיח את עצמו כמי שמילא את תפקידו על הצד הטוב ביותר ללא תחליף והוא ממלא את ייעודו שפיטה ולא שביתה. אין ספק שבלעדיו החברה הישראלית הייתה יוצא נפגעת", הדגישה פרופ' רות בן ישראל, כלת פרס ישראל.
מ"מ רה"מ שר התקשורת והתמ"ת אהוד אולמרט אמר כי כאשר החליט המחוקק כי בית הדין לעבודה יהיה בעל מעמד עצמאי הוא עשה עבודה אינטיליגנטית והיה מרחיק ראות. "הימצאותו של בית הדין לעבודה מאפשר מסלול של הדברות בין הצדדים שרק באמצעותן ניתן יהיה להגיע לפתרון. המחוקק אשר החליט על מעמדו העצמאי של בית הדין לעבודה עשה עבודה אינטיליגנטית והיה מרחיק ראות. אנו מתברכים בהימצאותו של בית דין לעבודה ומערכת זו תמשיך לשרת את החברה בישראל ביעילות בתבונה ובאחריות".
ביה"ד לעבודה מגשים הלכה למעשה את השותפות בין ארגוני העובדים, המעסיקים והמדינה, אמר השופט סטיב אדלר נשיא בית הדין לעבודה. לדבריו בית הדין פועל לקידום מערכת יחסי העבודה בין צדדים אלה. "האתגרים הם קשים כי יחסי העבודה במשבר בשל חוסר האמון. 'אנחנו נמשיך לפעול ולתרום ליישוב הסכסוכים , אני בטוח שהחיזוקים שקיבלנו בשנה האחרונה יסייעו לנו בהמשך דרכנו ונמשיך לפסוק ולהבטיח המשכיות ויציבות במשק'".
יו"ר ההסתדרות ח"כ עמיר פרץ ציין כי בהעדר חוקה או חוק להבטחת זכויות חברתיות לעובדים יש צורך להגן על זכויותיהם באופן מתמיד. "שר האוצר בהיותו המעסיק הגדול במדינה, מהווה חיקוי גרוע למעסיקים הפרטיים. אוכלוסיית העובדים מופקרת לחלוטין,לכן, אין ספק שבית הדין לעבודה הנו גורם מרכזי גם במעמדה הבינ"ל של ישראל, שלולא פעילותו הייתה ישראל הופכת ללעג לקלס ולשנינה בקהילה הבינ"ל בגלל עיכוב המשכורת לעובדים ברשויות. תפקידו של בית הדין לתת גיבוי לעובדים בעיקר נוכח המצוקה הקשה שנוצרה בגלל התרחבות ממדי האבטלה- עובדים לא מעיזים להתלונן. בית הדין מאפשר להשמיע את עמדת העובדים והופך את העובד לגורם שמתחשבים בו. הפרט יודע שבית הדין לעבודה הוא מפלטו האחרון ובית מקדש של הזכויות החברתיות בישראל".
יו"ר התאחדות התעשיינים עודד טירה אמר כי "בית הדין לעבודה מצליח בדרכו לפעול מתוך אמפטיה גם לטובת העובדים , גם לטובת המעבידים וטובת מדינת ישראל עומדת גם היא לנגד עיניו. בשנתיים האחרונות, ובעיקר בכל מה שקשור למשבר הנמלים, פעל בית הדין לעבודה באופן יוצא מן הכלל וקנה לעצמו מקום של כבוד. בית הדין חייב להמשיך ולהתקיים כגוף עצמאי ובעל סמכויות נרחבות. עוד נכונו לנו מאבקים קשים שיעמידו במבחן קשה את בית הדין ובמציאות זו אין לבטלו". "בית הדין לעבודה הפך להיות לגורם דומיננטי במערכת השיקולים של המעסיקים והעובדים בבואם להתפשר ולהתמודד עם הסוגיות השונות", ציין הממונה על השכר במשרד האוצר יובל רכלבסקי, לדבריו בית הדין לעבודה הוא 'השותף הסמוי' בכל דיון שמתקיים בין צדדים הללו. אני קורא לחברי הכנסת לקדם את חוק זכויות חברתיות שיתרום לקידום מעמד העובדים בישראל".
"בית הדין לעבודה לא רק מכריע בסכסוכים אלא גם מנסה ליישב בין הצדדים. בהעדר חוקה בית הדין לעבודה עיצב נורמות של התנהגות וכללים בין הצדדים, בית הדין הוכיח את עצמו כמי שמילא את תפקידו על הצד הטוב ביותר ללא תחליף והוא ממלא את ייעודו שפיטה ולא שביתה. אין ספק שבלעדיו החברה הישראלית הייתה יוצא נפגעת", הדגישה פרופ' רות בן ישראל, כלת פרס ישראל.