בע"ה אני צריכה ללדת באוגוסט.
הפסקתי לעבוד היום, במטרה להפחית מאמץ (אין עילה לשמירת הריון כרגע, אבל לא רוצה להגיע למצב שיש כי יש לי את זה בהיסטוריה).
כלומר מחודש אפריל עד אוגוסט לא אקבל תלוש.
בהנחה שעבדתי ברצף בשנתיים האחרונות, האם תהיה לי בעיה לקבל דמי לידה?
ראיתי שכתוב שדמי הלידה מחושבים או 3 חודשים מרגע הפסקה העבודה או 6 חודשים. אבל מה קורה במקרה שהעבודה מופסקת זמן משמעותי לפני הלידה?
האם עדיף במצב כזה לחתום אבטלה?
תודה רבה
(במיוחד שתכננתי להיניק שנתיים לפחות, אבל הקטנה הנוכחית וגם זו שלפניה לא השתתפו איתי ברצון הזה
)