אני שנתיים ותק עם תואר

שטח זה יוצא כ-35 לשעה.

(לא מדוייק, בפועל מלמדת 19 שעות אבל מקבלת לפי 24, אני גם מחנכת וגם אמא...)

להוסיף לזה שעות הכנה,

להוסיף שעות של מילוי טפסים

הגשת דוחות

התייעצויות

דיונים

אסיפות מורים

אסיפות הורים

טיולים

(מבחנים תעודות...)

זה לא כסף...

(אני אישית מצמצמת פערים בחגים- עובדת שעות של חופש ומקבלת עליהם עוד 125% לשעה.

נגיד חנוכה עבדתי עוד 20 שעות, אז בנוסף למשכורת הרגילה יש את התוספת. 

אני בונה על זה בפסח, וחודש וחצי בחופש הגדול...

איך אפשר להתקיים מסכום כזה?

אני שואל ברצינות!

הייתי בטוח שמדובר בסביבות 5000

ולפי החישוב יותא שזה פחות מ3500

לק"י

ככה אומרים לפחות..

ואני לא יודעת איזה היקף משרה.

לק"י

לפחות המשכורת הראשונה..

וקיבלתי 2,100 ש"ח על שבועיים וחצי בערך.

נראה לי שזה יוצא בסביבות ה-40 ש"ח לשעה.

הבעיה עם העבודה הזאת, שיש מלא שעות שעובדים בלי משכורת..

למשל בשעות אחה"צ.

אז באופק חדש הוסיפו שעות שהיה- שאמורים לעבוד בהן במקום בבית, אבל זה לא תמיד מספיק..

ועובדת במשרה קבועה

גם מחנכת וגם אמא 

שאת רק ממלת מקום

ומקבלת בדיוק כמוך?

כמובן אם החישוב שלי נכון

35*24*4= 3360

ושלך 

2100/2.5= 840 לשבוע

840*4=3360

לק"י

ככה שנגיד על חופשות אני לא מקבלת משכורת (נגיד ב"עמוד ענן" לא קיבלתי משכורת).

ועוד משו, אצלינו בבית ספר יש שתי מחנכות לכיתה: מחנכת ומורה משלימה, אבל המנהלת דורשת ששתי המורות יעבדו באותה רמת תפקוד, אבל רק המחנכת "הראשית" מקבלת גמול חינוך (וזאת לא אני כמובן..).

לאימהות יש גם משרת אם- יש להן כמה שעות שרק רשומות והן מקבלות עליהן משכורת, אבל הן לא עובדות בפועל.

יש לי תוספות על המשכורת- 500 שח השתתפות במעונות, 

14% גמול חינוך מיוחד, ועוד כמה תוספות. יוצא לי בד"כ 4 וחצי... 

אני יחפש בדיוק בתלוש אם זה נורא מעניין...

ונ.ב. ממלאת מקום מקבלת יותר ממורה רגילה. (כי מורה מקבלת גלובאלי גם בחופש וממלאת מקום לא...)

מי שיש לה תעודה בחנ"מ מקבלת 14% ומי שלא מקבלת 7%.

עוד יותר- מורה לה. מתקנת שעובדת 19 ש"ש זכאית לגמול חינוך!

עבדתי בעבר 28 שעות בה. מתקנת ולא קיבלתי גמול חינוך.

והם מקבלות

מקבלת את הגמול.

ממני ביקשו את התעודה של התואר לראות שלמדתי חינוך מיוחד בשביל לקבל את הגמול....

צריך לברר, אני לא מבינה בדברים כאלה...

אולי שנה הבאה ניכנס ל"עוז לתמורה"...

היום אפשר לעלות דרגות ואז השכר עולה..

כמורה מתחיל- לא תגיע לסכום הזה..

מורה מתחיל באופק חדש מקבל 5000 ש"ח לחודש.

אני עם 8 שנים ותק חינוך וגמול בטחון מגיע ל7700.

זה נכון שמקבלים יותר, אבל גם עובדים הרבה יותר!

צריך להעלות את השכר המבייש של המורים, בלי הוסיף עוד שעות

הייתי בטוחה שרק אני עובדת במשכורת רעב.....

21 שעות בפועל, כיתות יסודי וחטיבה,

לא אופק, מוכר שאינו רשמי,זכאית למשרת אם (נחשב 70 אחוז משרה)

לא מקבלת גמולים, כן קידום וותק

ותק של 15 שנים

בסביבות 5.300, נטו

פלוס מינוס.

על השעות מעבר מי מדבר בכלל...